的邻居死了,如果不是尸体发臭了,你都未必知道。
更别说那些在流水线上打工的年轻人了,没有人关心他们的死活。
打工者直接面对的并不是大老板,而是下面的底层管理。这些管理人员,每天盯着生产定量,避免出错就很辛苦了,他们也没精力去关心更底层的打工者。
这就是方蛰思考问题的角度,关于某康工人跳楼的新闻,第一次看到的时候就是冷漠的看一眼,甚至都不愿意去了解详情。后来再次发生类似事件时,上辈子的方蛰直接就麻木了,跳过新闻。为啥会这样呢?上辈子的方蛰活着也很辛苦的。
年轻人在城市里生活,最大的愿望就是能在城市里安家。可惜的是,百分之的年轻人,从他决定留在异乡的城市里的时候,就已经注定了他只是这个城市的过客。
资本家都是一群什么人,道德水准能有多高,看看网上的新闻就知道了。
从“996是福报”到“不加班就开除”,不难看出,这些资本家的道德底线就是没底线。
作为一个普通人,你又能怎样呢?
也有人会说,当老板也不容易的,每天一睁眼就要赚多少钱来维持企业。
还有人会说,老板是给员工打工的人。
你看,多么美妙的话术。这些人肯定不会告诉你,老板是会炒掉员工的。更不会说,被炒原因是这个员工的父亲重病了,向公司申请了援助。哦,这个援助是做给外面看的,你一个打工的居然当真了,跑去申请了。
方蛰不敢说自己的道德水准有多高,两世为人了,很多东西看的淡了,很自然的希望能做到心安理得。没错,福利多了会降低企业产品的竞争力。
对于一些关键的部门,比如说搞技术的,方蛰的做法是钱给够。
对于那些底层的打工者,钱给太多不现实,生活上表示一下关心还是能做的到的。
方蛰的企业在松江都是独树一帜,没哪个资本家会在自己的企业里搞工会的。
松江,又是一天忙碌结束下班的时候,年轻的打工者们走出车间,有的回厂区的宿舍,有的出厂区去出租房,还有的直接就去了食堂。
厂区宿舍的楼下,有公示牌,边上有一张桌子,后面坐着一个胸前挂着工牌的工会工作人员。他要做的事情是给每一个员工发调查问卷。这样的地点还有两个,一个在食堂,一个在大门口。年底了,厂里工会调查一下,看看都有哪些事情是工人们关心的,需要改进的。
方蛰的来到并没有通知任何人,而是站在大门外,捡起地上的一张问卷,仔细的看了起来。这一类的调查问卷,每个季度都会搞一次,类似于以前的意见簿。生活上有任何的小问题,只要工人提意见了,工会就必须去了解,看看能不能尽快的解决。
地上为什么会有人丢的问卷呢?
看着问卷上的问题,方蛰露出了思索的表情。他没有进去,毕竟要进去就得亮明身份。
几个年轻的女孩子出了厂区,尽管能看的出来她们是精心打扮过的,但还是逃不掉一个“土”字。不是她们不想打扮的更好,而是能力范围的问题。
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