挥挥手,做出毫不在意的样子的:“是长了一些,现在年薪二十八万。所以大家不必过于在意这一点,也不必羡慕别的公司,只要好好工作,公司不会亏待大家,特别是管理层。”
他这话一出口,周围的几个管理层纷纷附和。
王总笑了笑,用亲切的语气问刘经理道:“刘经理,几个月没见了,上次还是你们赵总带队,你们公司这两年发展的不错,作为部门经理,你的收入应该不低吧。”
刘经理笑了笑,刚才知道了未央科技的待遇,他心里有点落差,但也不想抱怨。
“还行吧,一个月六千!”
王总拍着他的肩膀说道:“可以了,一个月税后六千,这个收入水平在咱们商州来说挺高了。”
刘经理心中有点苦涩,六千是税前收入,但他现在不想解释。
不过脑子里又想了想,如今2010年,全国的平均工资才多少,商州市的平均工资才多少,他现在的工资水准确实算是高薪了。
这么一想,心情好了很多,又觉得刚才王总说的有道理,未央科技基层员工待遇好,比他们高出一个档次,但管理层可不一定。
鬼使神差,看到旁边的商岩松,他忽然张口问道:“商总监,你的年薪是多少?你们公司发展这么好,应该很不错吧。”
周围的人听到了,说话声都变小了,纷纷竖着耳朵听他怎么说。
王总这时也插话道:“商总监身为公司高层,待遇不会低。我手下的几个总监年薪都挺高的,都快赶上我了。再说未央科技发展的这么好,商总监的年薪肯定不错,说不定比我都高。”
说着一脸笑呵呵的看过去,神情十分温和。
商岩松看了王总和刘经理一眼,犹豫了一下,还是如实说道:“我们公司对人才一向都很大方,我年薪是六十万。”
“啊!”
刘经理本来以后已经做好了心理准备,还是惊讶出声。
这么高的年薪,显然出乎他的意料,就连他们公司老总也只有人家的一半。
另一边王总也是没有想到,这公司太壕了吧,完全不按套路出牌呀!
不过毕竟是老鸟了,经历过的阵仗也多,脸色变了变,刹那间恢复了镇定,不过眼里的惊讶,怎么也掩饰不住。
这么高的年薪同样出乎周围人的意料,他们这些人年薪最高的可能就是王总几个了,但还没有人家的一半多。
王总心里确实挺郁闷的,你若是技术部门总监,技术大神,拿这么高的年薪,大家还能理解。
但你一个人力资源总监也拿这么高的年薪,谁能想得到,这种工资水平,起码是那种人数上千的集团公司总监才能拿到的数。
你们公司这么壕,这还怎么比!
不过这些话心里想想就行,羡慕嫉妒可以有,毕竟都是场面人,表面上还是满脸笑意的伸出大拇指夸赞道:
请收藏:https://m.yfa77.com
(温馨提示:请关闭畅读或阅读模式,否则内容无法正常显示)